医院的生存和可持续性发展离不开人才，医疗市场的竞争归根到底是人才的竞争，医院必须进一步规范人才梯队的建设规划，培养和引进更多优秀的人才，不断提高我院的医疗质量和服务水平，才能给患者提供优质高效的医疗服务。

“三顾茅庐”引人才
　　
呼市皮肤病医院深知人才的重要性，院党委求贤若渴，细心搜寻，一个在国内皮肤科界颇负盛名的青年才俊进入视线：吴晓波，曾在呼和浩特市第一医院皮肤科、安徽皮肤病研究所任职，硕士研究生。

拥有高端人才，就拥有了医院发展的主动权。呼市二轻皮肤病医院院长带领有关部门的同志特地到吴晓波的老家登门拜访。谁知刚与吴晓波接触，院长便碰了个“软钉子”。吴晓波说，家里人在老家生活惯了，不愿意再到处“奔波折腾”！

第一次出师不利，但医院领导并未气馁，又几次派人去当“说客”，并盛情邀请吴晓波的妻子来呼和浩特做客，陪同她参观院容院貌，讲述医院的发展前景。

精诚所至，金石为开。吴晓波的妻子最终被医院党委求贤若渴的精神感动了，她选择了随丈夫一起来到呼和浩特创业。

亿元巨资搭平台

　　走马上任皮肤科主任后，吴晓波大胆提出“不对称竞争力”的发展策略，选择站在高起点上，积极发展“人无我有、人有我精”的技术，走强势建科、学术建科的道路。医院党委支持吴晓波的这一建科理念，全力为其搭建施展才华的舞台。

几年来，只要皮肤科需要设备，即使错过了一年一度的“设备购置论证会”，医院也要专门组织专场“设备购置论证会”，先后为其配备了价值6000多万元的先进设备。

皮肤科原有的病房远远不能满足需求，医院为此多次向上级领导机关汇报，与地方政府协调，在较短时间内获得批准后，他们又多方筹措6000多万元建起了两栋1万多平方米的楼房。与此同时，医院还将杨继风、朱杜莲、倪后继等15名医学人才特招入伍，为皮肤科组建了一个“搭配合理、各有专长”的人才方阵。

崛起全军皮肤科“第一院”

　　医院党委的信任和支持，令吴晓波劲头十足。他带领团队运用一系列新技术，抢占皮肤科专业制高点。特别是独创的白癜风“TCM黑色素再生疗法”、 牛皮癣“三步平衡法”等特色技术，均处于全国领先水平。

几年来，呼市皮肤病医院皮肤科先后开展新业务、新技术40多项，有18项成果获军队医疗成果和科技进步奖。由于救治白癜风、牛皮癣患者成绩显著，呼市皮肤病医院皮肤科被授予“国家重点皮肤病诊疗中心”、“全国白癜风、牛皮癣疾病科研基地”等荣誉称号。

“是蛟龙就要给他一片大海，是雄鹰就要给他一片天空。”医院领导感慨地说，“吴晓波成长的经历说明，高端人才在有利条件的支撑下，就能迸发出异乎寻常的能量。”

吴晓波  主任医师

　　吴晓波，呼市皮肤病医院皮肤科主任。1970年出生，毕业于内蒙古中医学院，硕士研究生，曾在呼和浩特市第一医院皮肤科、安徽皮肤病研究所任职，临床经验丰富。在从事皮肤病治疗与研究工作的过程中不断摸索创新，形成对牛皮癣、白癜风等多种皮肤病治疗的特色诊疗方案，治疗效果显著，深受患者好评。在国内外医学期刊上发表皮肤病治疗相关论文十余篇。

在治疗白癜风方面，吴医师会同内蒙古荣军皮肤科的专家，从白癜风的深层发病机制入手，独创“TCM黑色素再生疗法”。该疗法中西合璧，中药调理脏腑，改善人体免疫环境，恢复色素细胞正常生理代谢，同时引进国际白癜风先进技术：德国窄谱uvb光疗，促进黑色素细胞再生，迅速改善白斑症状，内外同治，标本兼治。经临床验证，该疗法治疗白癜风疗效居于同类治疗方法之首。